中层管理：战略与执行之间的重要纽带

深入了解领导层、管理层和个人贡献者之间的沟通差距，以及这些差异如何影响协同、工作满意度和组织成功。

许多组织仍然不确定人工智能应扮演的角色以及如何有效实施，尤其是不同职位和世代对人工智能的接受度存在差异，使变革过程更加复杂。

运用可执行的策略，加强沟通，提升领导层协同，并为中层管理者提供必要的工具，以推动员工参与度、生产力和组织成功。