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领导力
吸引员工的有效谈话
尽管您可能会定期与团队成员沟通,但还是会觉得有些成员对您来说比较陌生。建立职业关系基础的最佳方式就是以个人的角度与他人建立关系,考虑他们未来在企业里的发展。
关于
尽管您可能会定期与团队成员沟通,但还是会觉得有些成员对您来说比较陌生。建立职业关系基础的最佳方式就是以个人的角度与他人建立关系,考虑他们未来在企业里的发展。优秀的谈话者会让他人感到轻松,这有利于建立信任关系并加强团队合作。
学习内容
您将学习如何遵循行之有效的流程,通过有效和有吸引力的谈话建立关系。掌握有助于开展谈话的提问技巧以及帮助您更多地了解他人的方法。通过学习 7 种要素,您将能够与任何人进行自然且高效地谈话,成为一个优秀的谈话者。
学习原因
能够与他人沟通的领导者将拥有更加强大的职业关系。良好的人际关系有助于改善绩效。 戴尔·卡内基最先认识到,一个人可以通过谈话的能力赢得朋友和影响他人。 通过谈话与他人建立联系,掌握交往的艺术,这将让您成为一个他人想要效仿的领导者。
学习效果
提升谈话技能将帮助您更加自然地了解他人。 当您通过有意义的谈话与他人沟通时,会获得他人更多的信任。您与同事之间建立信任关系有助于增进双方的合作,大大提高团队的绩效。
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