Change Management
Voordeel van dit eBook
Organisaties door veranderingsprocessen leiden kan stresserend, frustrerend en moeilijk zijn. Een goede voorbereiding en een georganiseerde aanpak kunnen helpen de negatieve omstandigheden te verminderen. Het “Change Model” van Dale Carnegie helpt leiders het veranderingsproces voor te bereiden en stimuleert medewerkers om de verandering te aanvaarden en positieve resultaten te helpen realiseren.
Wat je zal leren
Ontdek interne en externe factoren die het veranderingsproces voortstuwen en hoe verandering een impact kan hebben op de organisatie en zijn mensen. Zet de juiste dingen op de juiste manier in beweging, en vermijd valkuilen terwijl je je team door onzekere tijden leidt. Het 5-Stappenmodel wijst leiders de weg van de analyse tot de planning en eindigt met het implementeren en meten van de factoren die bepalend zijn voor de verandering.
Waarom je dit nodig hebt
Wat je ermee kan doe
Change Management
