Our Unique Approach

A rich history and a proven, innovative process has connected Dale Carnegie training to people around the world seeking real transformation and impactful results.

What Makes Dale Carnegie Different?

Over 100 years of proven success has made Dale Carnegie the industry leader and a true benchmark in professional training and development solutions.

Performance Change Pathway™

The Dale Carnegie experience engages learners from the initial contact through follow-up and support to reinforce key behaviors. Our methodology supports the development of skills and habits needed to sustain performance change. We believe that the emotional shift is as important as the behavior shift. That’s why our Performance Change Pathway™ shows our deliberate approach to create training programs that drive improved performance.
default alt tag
Dale Carnegie’s Performance Change Pathway™ encompasses five key components: Input, Awareness, Experience, Sustainment, and Output. We know that these components are essential to the design and delivery of our programs. They formulate a continuous learning path for participants to drive organizational results.

Consider This Your Transformation Toolkit

Our process is designed to get to the heart of what your organization needs, and to develop custom solutions grounded in the Dale Carnegie training techniques. We follow a 5-step process, centered on workforce training.
אנחנו משתפים איתכם פעולה כדי להגדיר את הכוונה האסטרטגית שלכם

אנו מסייעים לכם לפתח חזון אסטרטגי ברור, ראשית על ידי שרטוט חזון אסטרטגי לארגונכם, אחרי כן על ידי חשיפת המכשלות שעלולות לצוץ בדרך ליעדכם המבוקש. למעשה, על המכשלות האלה עלינו להתגבר.

אנחנו בודקים מה הם צרכי הארגון שלכם

משאנו יודעים באילו מכשלות אתם עלולים להיתקל, בואו נקיים שיחה בגילוי לב כדי לברר היכן עומד היום העסק שלכם, כדי שנוכל לחתור נכון יותר ליעדיכם. ברגע שקבענו את הרף ויצרנו תכנית, נוכל לפתח פתרונות הכשרה מותאמים לכם שיתמכו בצרכים הספציפיים של ארגונכם.

אנחנו מערבים בנעשה את כולם

אנחנו מבררים אצל העובדים מכל הדרגים מה מחשבותיהם בנוגע לחזון הכולל של ארגונכם, מוצאים פערי כישורים שיש לגשר עליהם ומגלים גישות העשויות לתמוך בשינוי או להפריע לו, שכן שינוי חיובי הוא תוצאה של מאמץ הצוות כולו..

אנחנו מחדשים ומחוללים שינוי חיובי

מערך ההכשרות של דייל קארנגי מחולל שינוי באנשים כדי שהם יוכלו לחולל שינוי בארגוניהם, שמצידם יחוללו שינוי בעולם. הקידמה מונעת על ידי כוח השינוי, וזה מתחיל מבפנים. פתרונות ההכשרה שלנו מספקים תוצאות מדידות וממופים על פי הכישורים שזיהינו כדי להשיג את יעדי הארגון באמצעות אנשיכם.

אנחנו משפיעים על התוצאות

ההכשרה שלנו ידועה כמחוללת שינוי ארוך-טווח בהתנהגות וכממריצה מעורבות רגשית ואינטלקטואלית בחברות עסקיות גדולות כקטנות. השיטות הייחודיות של דייל קארנגי המוכוונות-תוצאות קיימות בעולם כבר יותר ממאה שנה. אנחנו נחושים לקדם את ארגונכם לקראת יעדיו.

Process Steps Infographic OvalProcess Steps Infographic Arc כוונה בדיקה מעורבותחדשנותהשפעה

Badges Boost Your Value and Show Everyone Your Achievements

Think of a Dale Carnegie badge as a medal of honor to pin to your resume! Colleagues notice them, and potential employers actively seek them. Each badge earned will raise you among the ranks, preparing you to be a highly sought-after and much more desirable professional.

Earn Your Certificate

Most Dale Carnegie training courses qualify for Continuing Education Units (CEUs) and Education Credits. In addition, some classes feature specific accreditations.

Our Proven Training Methods Drive Success

Explore our case studies that exemplify how Dale Carnegie training works for professionals and businesses of all facets.
: