/ / Managers Matter
Managers Matter
Manfaat White Paper ini
Keterlibatan berarti karyawan yang bahagia dan loyal, serta pelanggan setia dan bahagia. Keterlibatan mengarah pada perbaikan tingkat retensi dan dampak terhadap profit. Mengetahui bagaimana atasan langsung bertindak sebagai katalis untuk keterlibatan karyawan memungkinkan Anda memanfaatkan peluang ini untuk meningkatkan keterlibatan karyawan, dan dampak pada hasil akhir.
Apa yang Anda Akan Pelajari
Atasan langsung melakukan peran yang sangat penting. Pelajari bagaimana memberdayakan atasan langsung untuk mempengaruhi investasi yang dilakukan organisasi pada orang-orangnya. Temukan cara untuk merubah karyawan yang tidak terlibat (disengage) menjadi terlibat penuh (fully engage) melalui atasan langsung yang menunjukkan kepemimpinan yang kuat dan mendorong lingkungan kerja yang positif.
Mengapa Anda Membutuhkan Ini
Apa yang Anda Akan Lakukan Dengannya
Managers Matter
